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最高30万!滨江重点企业用工补贴再加码2000/人,可叠加享受!

来源:滨江人社 时间:2022-02-15 作者:滨江招聘网 浏览量:

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区级用工补贴政策

对滨江区规上制造业企业、在库零售餐饮业企业,在2022年1月至5月招用杭州市区以外户籍人员初次在本区就业10人(含)以上,依法连续缴纳社会保险费6个月(含)以上的,在市政策(1000元/人)基础上再给予企业2000元/人一次性招工补贴,最高补贴30万元(不含市级补贴)。



申报条件

图片滨江区规上制造业企业、在库零售餐饮业企业(以统计部门口径为准),招用杭州市区以外户籍人员(桐庐、建德、淳安不属于市区户籍符合申请条件,不含港澳台及外籍人员)2022年1月-5月期间初次在滨江区就业

图片1-5月累计招用员工数量在10人(含)以上

图片企业依法连续为上述人员缴纳社会保险费6个月(含)以上


申报时间

2022年7月-2023年6月

逾期不予受理


申报资料

①《用工补贴申请名册》;

② 营业执照数据无法共享的,还需提供证照原件;

③ 被招用人员身份证无法共享的,还需提供证照原件;

④ 被招用人员的户口本原件(户主页和本人页)。


申报途径

实施细则和申报途径将在2022年6月底前公布,敬请关注!符合条件的企业,区级政策与市级政策可叠加享受


咨询电话

87703441 / 87703443 / 87703445


更多用工补贴政策

市级用工补贴政策

疫情响应期间,对滨江区企业招用杭州市区以外户籍人员初次在市区就业,依法连续缴纳社会保险费6个月以上的,按1000元/人标准给予企业用工补贴。(申报指南链接)


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滨江发布“助企开门红”18条

为贯彻落实中央和省、市决策部署,统筹疫情防控和有序开工,进一步巩固疫情防控阶段性工作成果,修复疫情对经济社会带来的影响,切实解决企业因疫情导致的实际困难,助力企业“开门红”。(政策链接)



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